甲府市 中沢歯科医院

   
このオブジェはポケモンgoのポケステーションになっているようです。
だれかが申請してくれたみたいです。
しかし、そのプレイヤーは見ません。


バナー 診療室だより


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(カウンターの区切りの良い数字の画面をコピーしてお持ち
頂いた方に歯ブラシ進呈いたします。)中沢歯科医院

例  11111 12000 
   12345等

   
痛くない歯医者を目指して
〒400-0053山梨県甲府市大里町3793-12
中沢歯科医院
TEL、FAX 055-241-3113
当院は予約制です。お待たせしないように処置内容を組み合わせて
工夫しています。ご予約時間の少し前にはご来院下さるようお願いいたします。
お痛みで急な御来院の場合、できるだけ応急処置をさせて頂きたいのですが、ご予約の方が優先となりますので終了時間をお約束できません。ご理解とご協力をお願いいたします
電話でのご予約は、夜・又は休診日でも可能です。深夜又は早朝でなければご予約を受け付けています
休診日 日曜日、水曜日
但し  祭日がある週の水曜日は診療いたします。研修、学会等、不定期に休診させて頂く場合があります。お電話にてご確認後、ご予約頂きますようお願い致します
診療時間 平日 AM9:00〜13:00
PM14:00〜18:00
但し 最終予約はそれぞれの20分前です
土曜日 AM9:00〜13:00
PM14:00〜17:00
但し 最終予約はそれぞれの20分前です
休診日カレンダー 地図
夜間救急歯科365日体制平日
甲府市歯科医師会夜間救急センター
  平日19:30〜23:00 
  休祝日17:30〜23:00
   場所旧甲府市立病院
  TEL055-220-1199
休日、祝祭日の昼の救急歯科
山梨口腔保健センター
  休祝日のみ10:00〜17:00
  場所:甲府市屋形2-1-33
(武田通り梨大上)
  TEL055-252-9955
山梨県内の救急医療体制
救急医療体制
STAFF紹介
院長        中澤国弘 
主任歯科衛生士   T ひでみ
歯科衛生士      I  さおり
薬剤師         N やよい
育休中 歯科衛生士 K よしこ
育休中 歯科衛生士 A ちえ
山梨県歯科衛生専門学校 臨床実習指定医院
昭和大学歯学部臨床見学実習医院
 
当院ではなるべく治療しない事を患者さんと一緒に考えています。御来院の方の1/3は手入れ(メインテナンス)のためにいらっしゃっています。手入れはするけれど、最近歯を削ることがないなー、とおっしゃる方が増えています。
簡単な詰め物なら1回の通院、短時間の治療で終わります。しかし穴が開いていても放置して歯髄炎まで進んでしまうと、神経の治療で3回、かぶせる為に2回、合計で約5回の通院と多くの費用が掛かります。是非簡単な治療で収めましょう。そして簡単な治療さえもしないですむように病気を防ぎましょう。

妊婦さん、小児の保護者の方の勉強会
お子さんが大きくなるにつれ、適切な時期にタイムリーなアドバイスは、お子さんのみならずお母さん、お父さんご自身のお口の健康にとっても、とても効果的です
当院では、土曜日の診療終了後に妊婦さん・保護者の方を対象に無料の勉強会を開きます
ご友人や、ご親戚、ご近所で同じ年頃のお子さんや、月齢の方をお誘いになり、お知らせ頂ければその時期にあった内容のお話が出来ると思います。遠慮なさらずお申し出下さい
ご希望があればいつでも不定期に開催しています
ドクターから
痛くない治療  
虫歯について 
  歯周病
 歯列矯正
     乳歯反対咬合 早期初期治療図1について、ムーシールド等 
インプラント 
MDI Mini Implant   
清潔について(滅菌)     
   ホワイトニング    
メラニン色素の除去    
レーザー治療
 ndーYAG
  CO2レーザー   
  
小児の治療について大切なこと

小児治療の流れ
スノーボード50代のB級インストラクター誕生
  中澤メソッド

医院外観             車椅子用スロープ

車椅子でアプローチし易い洋式トイレ
11月25日Kよしこさん第2子出産
母子ともに健康

患者さん方の信頼厚いDHで、育休が終わって元気に復帰しています。

スタッフ一同が願っていること
最近スタッフに、「どんな人に治療に来て欲しいか?」という質問をしました。どうしてかと言うと、ある本に、そこのところを明確にしておくと一人一人の意識と行動が変わる、とあったからです。
以下その回答です
スタッフA:定期健診に来る方、治療を中断しないで区切りがつくまで継続できる人
スタッフB:治療が終了するまで来院する患者さん、その後も定期的にメインテナンスにいらっしゃる方
スタッフC:定期検診に来院する方、「痛みは無いけど診て欲しい」とおっしゃる方
私:私も同様です。表現を変えれば、「自分を大切にする人」に中沢歯科医院のみんなは来て欲しいと願っているようです
誰しも行動に優先順位をつけます。本人にとって重要なことからします。歯の治療や、メインテナンスも、それが大切なんだと思わなければ後回しにします。それが理解できなければ行動には結びつかないのです。
最近私が嬉しいのは、メインテナンスのために来院される人が増えていることです。私が開業した20数年前は、歯磨きのお話をしても、必要ないので結構です、とかこの間聞いたと、言われる事が多かったのを覚えています。正しい方向を向いて継続して働きかけていけば変わっていただけるんだ、と実感しています
 医療は技術職です。どこの病院でも治療レベルは同じでは無いのが現実です。かの信玄公は「人は石垣人は城」と申しましたが、正に医療は人が財産です。幸い当院は歯科衛生士が長く働いてくれるので、継続して長期治療(お口のメインテナンス)が出来ていますが、これも「人」次第です
 当院は3名の常勤の歯科衛生士がいます。いずれも専門学校を卒業して当院に就職した生え抜きのスタッフです。主任は就職して5年程のち、アメリカに留学してあちらの専門学校を卒業したバイリンガルの歯科衛生士です。数年して帰国後甲府市のある歯科医院勤務を経て当院に戻ってきました。3名のスタッフはいずれも2名ずつ子供に恵まれ、それぞれ産休、育休を経て当院で働いてくれています。長く仕事をするメリットははかり知れず、私と患者さんがストレスを感じることが非常に少なくありがたく思っています。また彼女達の給与面でのメリットもあるので共存共栄が図れているのかな、と思います。 
 彼女達の育休からの復帰に当たって、周辺の労働環境を整備しました。その一つが下に掲載している子育て支援の一般事業主行動計画です。なるべく環境を整え、末永く自分の持つスキルを生かして活躍して欲しいと願っています。このような働き方もDHと言う資格があるからです。働き続けようとする時に、不況の時にも大きな武器となります。歯科衛生士ってなかなか良い資格だと思いませんか?
育休中も最終給与の何割かは健保組合から手当てが出るのです。     

中沢歯科医院  一般事業主行動計画

平成21年 7月 1日

 従業員が仕事と子育てを両立させることができ、従業員全員がその能力を十分に発揮できるよう職場環境を整えるため、次の計画を策定する。
1 計画期間 平成 21年 7月 1日から平成 23年 6月30日までの  2年間

2 内  容

目標1 育児休業の取得状況を女性は出産者のうち70%以上とする

【目標を達成するための対策とその実施時期】

 平成 21年 7月 院内研修会などによる育児休業取得の呼びかけ実施
目標2 3歳までの子を育てる従業員が利用できる「所定外労働をさせない制度」の対象者を小学校就学前までの子を育てる従業員に拡大した形で改正する
【目標を達成するための対策とその実施時期】

   平成 21年 7月 制度について検討

   平成 21年 7月 制度改正の手続き、従業員への周知を行う


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システムの不調は復旧しました。
通常通り使用できます。(8月1日 )


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